Pune Engineer Quits Job Without Offer: पुणे के एक इंजीनियर ने लिंक्डइन पर अपनी पोस्ट के जरिए यह जानकारी दी कि उन्होंने एक प्रतिष्ठित तकनीकी कंपनी से बिना दूसरी नौकरी के प्रस्ताव के इस्तीफा दे दिया।(Pune Engineer Quits Job Without Offer) इस पोस्ट ने सोशल मीडिया पर हलचल मचा दी। इस इंजीनियर ने यह कदम छह प्रमुख समस्याओं के कारण उठाया, जिनका सामना उन्हें अपनी नौकरी के दौरान करना पड़ा।
उन्होंने अपनी पोस्ट में लिखा, “कंपनी में काम करते हुए मुझे कई समस्याओं का सामना करना पड़ा, जिनकी वजह से मुझे बिना किसी दूसरे ऑफर के इस्तीफा देना पड़ा। ये समस्याएं बड़ी स्तर पर कंपनियों में देखने को मिलती हैं और इन्हें अब संबोधित करना जरूरी है।”
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इंजीनियर ने यह भी बताया कि उन्हें तीन सालों तक कड़ी मेहनत करने के बाद भी बिना किसी वेतनवृद्धि के सिस्टम इंजीनियर से सीनियर सिस्टम इंजीनियर पद पर पदोन्नति दी गई। उन्होंने लिखा, “तीन सालों तक मैंने काम किया, उम्मीदों पर खरा उतरा, और टीम के लिए योगदान दिया, लेकिन मेरी मेहनत का कोई वित्तीय मूल्यांकन नहीं किया गया।”
इसके अलावा, उन्होंने बताया कि जब उनकी टीम का आकार 50 से घटाकर 30 कर दिया गया, तो अतिरिक्त काम बिना किसी सपोर्ट के उन पर डाला गया। “इसके बजाय कि टीम में नए सदस्य शामिल किए जाते, प्रबंधन ने बिना किसी अतिरिक्त भुगतान या मान्यता के अतिरिक्त दबाव हम पर डाला,” उन्होंने कहा।
इंजीनियर ने यह भी बताया कि उन्हें एक घाटे में चल रहे खाते में काम करने के लिए सौंपा गया था, और वेतन वृद्धि की कमी और करियर में प्रगति न होने के कारण वे खुद को फंसा हुआ महसूस कर रहे थे। इसके अलावा, एक विषाक्त ग्राहक वातावरण, जिसमें अवास्तविक मांगें और निरंतर संघर्ष थे, कर्मचारियों की मानसिक स्थिति पर नकारात्मक प्रभाव डाल रहे थे।
“यह दबाव हर स्तर पर फैल गया, और यह ऐसा महसूस होता था जैसे हम हमेशा आग बुझाने में लगे रहते थे,” उन्होंने कहा।
इंजीनियर ने इसके अलावा ऑनसाइट अवसरों में क्षेत्रीय भेदभाव का भी आरोप लगाया, जिसमें दक्षिण भारतीय भाषाएं बोलने वालों को प्राथमिकता दी जाती थी, जबकि हिंदी बोलने वाले कर्मचारियों को नजरअंदाज किया जाता था। “यह भेदभाव न केवल अन्यायपूर्ण था, बल्कि demoralizing भी था,” उन्होंने कहा।
